Circular 048 de 2026: lo que las empresas deben actualizar antes del 25 de junio
La reciente Circular 048 de 2026 trae cambios y aclaraciones importantes en materia laboral que todas las empresas deben tener presentes, especialmente frente a la actualización del Reglamento Interno de Trabajo conforme a la reforma laboral. Si tu empresa aún no ha revisado su reglamento, este es el momento de hacerlo. El plazo vence el […]
Empleada doméstica por días en Colombia: obligaciones laborales que casi nadie cumple (y debería)
Empleada doméstica por días en Colombia: obligaciones laborales que casi nadie cumple (y debería) Contratar empleada doméstica por días tiene obligaciones laborales reales: seguridad social, prestaciones y afiliación a la UGPP. Conoce cómo cumplir. Empleada doméstica por días, trabajo doméstico Colombia, afiliación UGPP, seguridad social empleada doméstica, contrato empleada doméstica, prestaciones sociales trabajo doméstico Si […]
Recargo dominical y festivo 2026: cómo pagar correctamente según la reforma laboral (Ley 2466)
Recargo dominical y festivo 2026: cómo pagar correctamente según la reforma laboral (Ley 2466) La reforma laboral aumenta progresivamente el recargo dominical en Colombia hasta llegar al 100%. Conoce las fechas clave y evita sanciones. recargo dominical 2026, Ley 2466 de 2025, reforma laboral Colombia, pago de festivos, recargo dominical 100%, artículo 179 CST, auditoría […]
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Unión marital de hecho en Colombia: ¿todos los bienes se reparten? Lo que dijo la Corte Suprema La Corte Suprema aclaró qué bienes entran a la sociedad patrimonial en una unión marital de hecho. Conoce cómo proteger tu patrimonio en Colombia. unión marital de hecho, sociedad patrimonial, bienes propios, capitulaciones, división de bienes pareja, protección […]
¿Quieres impugnar un acta de asamblea? Tienes poco tiempo y podrías perder tu derecho
¿La asamblea tomó decisiones que te afectan y no estás de acuerdo?Podrías impugnarlas, pero el tiempo es limitado. En propiedad horizontal, la ley permite impugnar decisiones de la asamblea cuando no cumplen con la normativa o el reglamento. Pero tienes solo 2 meses para hacerlo. Pasado ese tiempo, pierdes la posibilidad de reclamar, incluso si […]