3 errores que cometen los socios al no firmar un acuerdo de accionistas (hasta que ya es tarde)
Los estatutos dicen cómo nace la empresa. Lo que pasa cuando los socios ya no están de acuerdo en todo, casi nunca queda escrito en ninguna parte. El primer error es asumir que, como los socios son amigos o familiares, nunca habrá un conflicto grave. La experiencia demuestra justamente lo contrario: los conflictos entre socios […]
La frase que le falta al 60 % de los estatutos de SAS en Colombia
Constituyó su SAS pensando que su patrimonio personal estaba protegido. Puede que no lo esté. La protección patrimonial de la SAS el hecho de que los socios respondan solo hasta el monto de sus aportes depende de que los estatutos lo establezcan de forma explícita. Muchos estatutos, redactados con plantillas genéricas descargadas de internet o […]
El impuesto nuevo que nadie le explicó bien
Su empresa podría estar obligada a pagar un impuesto que no existía hace un año, y que muchos contadores todavía no han terminado de explicar. Aunque la reforma tributaria se hundió en el Senado, el Gobierno declaró una segunda emergencia económica que sí está vigente y que creó un impuesto al patrimonio del 0,5 % […]
Lo que la DIAN sí está mirando en 2026 y casi nadie está revisando
La DIAN ya no necesita ir a su oficina para encontrar una inconsistencia: le basta con cruzar la información que usted mismo reporta. La automatización de la DIAN cruza en tiempo casi real la facturación electrónica, la nómina electrónica, la información exógena y las declaraciones de renta, IVA y retención. Una diferencia entre lo que […]
¿Sabía que puede estar pagando mal las horas extra desde diciembre?
Si su empresa tiene turnos que terminan a las 8 o 9 de la noche, es probable que ya tenga un pasivo laboral que nadie ha liquidado. Desde el 25 de diciembre de 2025 la jornada nocturna ya no empieza a las 9:00 p.m., sino a las 7:00 p.m., y toda hora trabajada dentro de […]
El error de los $50 millones que cometen las pymes al despedir a alguien
No es la indemnización lo que más le cuesta a una empresa cuando despide mal a un empleado. Es todo lo que viene después. Cuando un despido se hace sin la causal correcta, sin soportes o sin respetar un fuero especial, el trabajador puede reclamar el reintegro, los salarios dejados de percibir durante todo el […]
Cosas que su empresa está haciendo mal y que pueden costarle una demanda laboral sin que se dé cuenta
La mayoría de las demandas laborales no nacen de una mala intención del empleador, nacen de un detalle que nadie revisó a tiempo. Hay errores que se repiten en la mayoría de las empresas colombianas, sin importar el tamaño: reglamentos internos desactualizados frente a la reforma laboral, horas extra o recargos nocturnos mal liquidados desde […]
Cómo despedir un trabajador legalmente en 2026
Despedir mal a un trabajador puede salir mucho más caro que mantenerlo contratado. Y hoy, con la reforma laboral, muchas empresas están cometiendo errores que terminan en demandas laborales completamente evitables. Uno de los temas que más preocupa a las empresas actualmente es cómo terminar contratos laborales sin exponerse a riesgos jurídicos. La realidad es […]
Errores que pueden demandar a tu empresa con la nueva reforma laboral
La mayoría de las empresas no serán demandadas por mala intención.Serán demandadas por errores que ni siquiera sabían que estaban cometiendo. Y con la nueva reforma laboral, esos errores ahora cuestan mucho más. La reforma laboral en Colombia cambió reglas importantes relacionadas con: El problema es que muchas empresas siguen manejando sus procesos “como siempre […]
¿Tu empresa ya actualizó el reglamento interno antes del 25 de junio?
Muchas empresas creen que actualizar el reglamento interno es simplemente “un documento más”. El problema aparece cuando llega una demanda, una visita del Ministerio de Trabajo o un proceso disciplinario mal manejado. La Circular 048 de 2026 dejó algo claro: el plazo para actualizar el Reglamento Interno de Trabajo vence el próximo 25 de junio. […]